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1、1 初级职员这是友邦内勤友邦资讯科技职级的初级阶段友邦资讯科技职级,主要包括刚入公司的员工以及一些经验尚浅的员工这一阶段的主要工作是熟悉公司业务流程,掌握基本的工作技能2 中级职员当员工在公司工作一定时间后,表现优秀且具备友邦资讯科技职级了一定的经验和技能,就会被提升为中级职员这一阶段需要员工在专业技能上有所突破,并承担更。

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4、保险公司的内勤人员工资同样分成两部分工资=基本工资+绩效工资 其中基本工资是固定的,根据你的职级工龄和所在公司级别等因素确定 绩效工资就是考核工资,和公司业绩及个人工作表现有关,但是,和业务员的佣金考核是不一样的。

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5、做内勤,薪水是面试的时候自己提要求的,公司觉得你的能力和要求的薪水合适,就要你具体参照标准,我们做友邦资讯科技职级了几年的人心里是有数的但是面试时提的高低确实很有技巧,少了自己很吃亏,虽说后面会逐渐加薪补上来,可毕竟前面少拿了不同岗位不同职级有不同价位不过,大学毕业生,对自己期望不要太高。

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